” Davacı işçi Temmuz 2005 dönemi ücret zammının geç yapıldığını ileri sürerek ücret farkı talep etmiş, mahkemece davacının yapılan ödemeleri koşulsuz olarak kabul etmesi sebebiyle isteğin reddine karar verilmiştir. İşyeri Personel Yönetmeliğinin 56.maddesinde , parasal hakların yılbaşında ve yılın ikinci yarısında olmak üzere yılda 2 kez belirleneceği yazılıdır. İşyerinde daha.
